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Notre
rôle, en tant que société de portage
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Effectuer
toutes les tâches administratives (devis, contrats,
factures, paies, déclarations sociales, bilan
pédagogique et financier des formations) et comptables
(saisie comptable, déclarations de TVA, bilan)
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Accompagnement
et conseils au démarrage pour les démarches de
commercialisation, les points à ne pas oublier de
négocier pour les devis et contrats, etc.
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Etablir
ou vérifier les devis, contrats, conventions et contrats
de formation, factures.
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Suivre
les dossiers d'assurances : RC Pro correspondant bien aux
activités portées, extension professionnelle
pour les véhicules (pour les frais de déplacements)
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Régler
les litiges entre les salariés portés et leurs
clients quand cela arrive : règlement amiable et
protection juridique quand cela est nécessaire.
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Société
à taille humaine
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La gérante et deux administratives
polyvalentes s'occupent en commun de vos dossiers.
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Nous travaillons dans le même bureau pour
partager nos informations et nous entraider au quotidien.
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De
l'expérience
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Nous faisons du portage salarial depuis janvier
2000.
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Notre expérience en tant que cabinet conseil
nous donne les compétences et le recul pour gérer
votre portage et vous conseiller pour le développement
de votre activité.
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Un
aperçu de notre lieu de travail
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